EKBIS.CO, JAKARTA -- Komunitas generasi muda di lingkungan BUMN Perkebunan telah diresmikan, sebagai inisiatif strategis untuk menyatukan dan menguatkan peran talenta muda potensial sebagai penggerak transformasi PTPN Group.
Kementerian BUMN melalui Forum Human Capital Indonesia (FHCI) telah menginisiasi terbentuknya organisasi kepemudaan yang disebut BUMN Muda. Saat perayaan HUT ke 77 Kemerdekaan Republik Indonesia Kantor Holding PTPN III (Persero), BUMN Muda Perkebunan resmi diluncurkan langsung oleh Direktur Utama PTPN III (Persero) Mohammad Abdul Ghani beserta seluruh jajaran Direksi.
Pembentukan BUMN Muda Perkebunan ini juga sejalan dengan agenda dan target human capital yang ditetapkan Menteri BUMN, Erick Thohir, untuk meningkatkan persentase generasi muda di bawah 42 tahun di jajaran BoD dan BoD-1 BUMN sebanyak minimal 10 persen pada 2023.
Direktur SDM Holding Perkebunan Nusantara PTPN III Seger Budiarjo mengatakan pengembangan kapabilitas menjadi perhatian perusahaan dalam melanjutkan program transformasi.
"Adanya BUMN Muda akan menjadi estafet kepemimpinan PTPN Group dan ini selaras dengan strategi transformasi yang dijalankan perusahaan khususnya strategi pengembangan Kapabilitas,” ujarnya dalam keterangan tulis, Ahad (4/9/2022).
Sementara itu Ketua Sektor BUMN Muda Perkebunan, Benny Wijaya menambahkan BUMN Muda Perkebunan merupakan wadah komunitas para insan perkebunan khususnya di lingkup PTPN Group berbagi ide, gagasan, hobi dan kreatifitas dalam menciptakan kader-kader terbaik PTPN Group.
“Tantangan dalam lima sampai 10 tahun mendatang, bisnis Perkebunan cukup menantang, apalagi PTPN akan memasuki industri hilirisasi yang memerlukan gagasan-gagasan yang out of the box agar PTPN Group bisa terus sustain, mampu meningkatkan kesejahteraan para karyawannya serta berdampak positif bagi lingkungan sekitar perusahaan,” ucapnya.
Hadirnya BUMN Muda Perkebunan ini dengan program PTPN Ranger Class, PTPN Leaders Talk, Planters Innovation Summit, dan Webinar Series Srikandi Muda PTPN dapat meningkatkan kolaborasi antar lintas generasi dan pengembangan talenta-talenta yang ada di lingkungan PTPN.
